在大家的深刻印象中，“公務(wù)員”就是一個(gè)金飯碗。他每天九點(diǎn)到五點(diǎn)上班，回來吃飯，走路，看劇。他多么羨慕別人的足球運(yùn)動(dòng)員啊！但是最近聽說公務(wù)員不用交養(yǎng)老保險(xiǎn)，退休金極高？這是已知的嗎？2014年之前，公務(wù)員不需要繳納8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，仍然可以領(lǐng)取養(yǎng)老金，這引起了兒童青少年的反感。直到2015年，新制度明確規(guī)定公務(wù)員要繳納8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)。中央紀(jì)委選舉養(yǎng)老金制度就這樣結(jié)束了嗎？看上面這張照片。我馬上就要看到了
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本來中小企業(yè)的員工都是辛辛苦苦納稅的，納稅是公務(wù)員養(yǎng)老所必須的。今天改了。財(cái)務(wù)付給松江官方代理記賬員時(shí)，先扣了
8%的養(yǎng)老保險(xiǎn)，但最近幾年，公務(wù)員已經(jīng)提高了
10%
。
這和右手轉(zhuǎn)左手有什么區(qū)別？說白了反正是人民的稅，公務(wù)員交不交只是一種方式。邊肖還想讓人吐血，就是公務(wù)員養(yǎng)老金的計(jì)算方法和中小企業(yè)的員工差不多。讓邊肖算算吧！
從某種程度上說，管理21年，公務(wù)員不到30年，退休養(yǎng)老金的比例是80%。假設(shè)2015年工資為7086，公式為:(退休前工資+崗位津貼)*80% 7086*80%=5668.8。在某種程度上，中小企業(yè)管理人員的退休工資比公務(wù)員低2.94倍。